La maternité de l'Yvette

Politique RSE

Pour son personnel et ses praticiens

Accompagner efficacement nos équipes par un management de proximité et des conditions optimales de travail
Garantir l’employabilité et le développement de nos talents dans toute leur diversité

Garantir la qualité de nos soins dans les conditions optimales de sécurité
Améliorer notre impact territorial par le développement environnemental, économique et culturel de nos territoires d’implantation

Intégrer des critères environnement aux et sociaux dans le choix de nos fournisseurs
Faire évoluer les pratiques de la fonction Achats pour concilier perforance économique et enjeux RSE

Contribuer à la lutte contre le réchauffement climatique par la réduction de nos consommations énergétiques
Améliorer notre impact environnemental en réduisant et en recyclant notre production de déchets

Engagé auprès de ses praticiens

Sécurisation et structuration de nos relations envers les praticiens
Investissement dans des plateaux techniques de haut niveau
Développement des projets médicaux de territoires

33 % de nos praticiens sont accrédités
58 % de réduction de nos émissions de gaz à effet de serre liées l’usage de nos gaz anesthésiants
1482 publications scientifiques

Engagé auprès de ses patients

Développement de l’Expérience patient
Personnalisation des parcours de soins
Amélioration continue de la qualité et la sécurité des soins

78 % satisfaction patient enquête e-satis
100 % de nos établissements certifiés
20 EIG déclarés en 2025

Engagé auprès de ses personnels

Amélioration de l’expérience candidat
Remaniement du parcours d’intégration
Déploiement de notre politique Bien Au Travail

6.1 Net Promoteur
Score de 78 sur 100 du GIE Almaviva santé sur l’index femmes-hommes

Engagé dans la progression environnementale

Poursuite du déploiement de notre politique achat responsable
Evolution de nos pratiques de soins vers des soins écoresponsables

80 % de nos fournisseurs sont engagés dans une politique d’achats responsables
0 signalement de corruption, de fraudes ou de toutes autres pratiques commerciales contraire à l’éthique

Engagé dans la performance environnementale

Gestion énergétique de nos bâtiments et de nos équipements
Réduction de l’impact environnemental de nos déchets

20 % de réduction de nos consommations énergétiques
60 % de réduction de nos déchets de soins à risque infectieux
503 tonnes de déchets recyclés

La RSE est une approche systémique qui vise un développement socialement équitable, écologiquement soutenable, et économiquement viable. Seul l’engagement de tous permettra de relever nos challenges de décarbonation.

De nombreuses initiatives locales de transformation écologique, portées par ses personnels et ses praticiens, forment l’engagement d’Almaviva. Ces initiatives, inscrites dans sa culture qualité, reflètent les souhaits partagés par ses patients et ses actionnaires. Elles font échos aux projets engagés par ses fournisseurs et ses partenaires.

Notre démarche RSE se poursuivra en 2025 avec les formations à l’écoconception des soins, le développement du Bien Au Travail, la réduction de nos déchets et le partage de bonnes pratiques avec l’intégration des nouveaux établissements Almaviva Santé.

Avec bienveillance et réactivité, Almaviva s’engage dans la transition écologique du système de santé.

Yann COLÉOU,
Président Almaviva Santé